部分有编！江西多家单位正在招人
赣南实验室
2025年高层次人才招聘公告
招聘岗位、条件
共计划招聘博士及以上人才40名。
报名程序
这个招聘方案将在2025年一整年推行，直到所有职位招满为止。整个招聘过程将遵循以下步骤依次进行，首先是接受报名，然后进行资格审核，接着是能力评估，之后是身体检查，再之后是背景调查，最后是进行公示并正式录用。
联系电话
通讯地址：江西省赣州市客家大道1958号
联系人：王老师、杨老师
联系电话：0797-8312591
电子邮箱：jxustgnl@jxust.edu.cn
聘用、待遇
该单位的工作人员被划入江西理工大学的公共部门人员管理体系，其薪资福利依照相关制度执行。
我们为各类人才准备极具吸引力的薪酬方案，发放充裕的科研初期支持资金，配备顶尖的实验设施以及科研氛围。
符合条件的人可以享有赣州市的人才扶持措施，详细内容在赣州人才扶持措施明细表里可以查到。
（四）符合条件者可享受省内其他人才引进政策。
具体岗位及相关条件
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江西倬云数字科技有限公司
2025年第一批次公开招聘
一、招聘计划
7人。
二、报名
通过互联网报名，符合资格者须前往江西人才服务网招聘平台完成登记，依照实际情况填写信息，依据职位需求上传所需证明文件与辅助材料，办理网络报名手续，有关后续安排请留意招聘平台。
报名时间：2025年8月26日至9月8日24时。
报名技术支撑电话：18079121799。
三、考试
选拔测试包含纸笔测试和口试环节爱游戏登录入口网页版平台，纸笔测试在口试之前进行。确切日程安排将另行告知，应聘者需确保联络工具随时可用。
1.笔试
笔试以现场闭卷方式进行，着重考察应聘者的职业操守、业务水平、综合素养等方面，总分为100分，考试时长90分钟，应聘者若迟到30分钟则视为自动放弃笔试，分数若低于60分则判定为考试不通过。
2.面试
面试着重评估求职者的业务水平，以及思维逻辑、临场反应和沟通技巧等综合素养，总分为100分。
总评分数等于笔试分数的百分之四十加上面试分数的百分之六十，根据总评分数从上往下挑选继续参与的人员，总评分数低于七十分的，不能继续参与下一阶段。
通知面试的具体时刻和场所。若考生因个人原因未能出席或选择退出，所造成的空缺名额，将按照笔试分数的高低顺序，依次进行等量补充选拔。
四、录用、薪资待遇
公告结束没有反对意见，就正式发送任职确认，开展入职流程以及相关事务，依照法规订立工作契约并实施试用阶段管理。试用期间评估达标，可以继续任职，若不达标则终止工作关系。
依照企业薪资规范，参照应聘者职位及具体状况全面审定报酬，依照法规缴纳五项保险和住房公积金，具备相应福利条件。
五、联系方式
联系人：陈女士
联系电话：18507008126
工作时段为上午九点到中午十二点，下午两点到六点，公休日不适用。
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岗位需求表及详细信息
江西江投数字经济技术有限公司及所属企业
2025年第2批次社会招聘
一、招聘计划
19人。
二、报名
采取网上报名方式，符合条件人员请进入江西人才服务网招聘系统进行注册，据实填写表格、按岗位要求上传相关证照及佐证材料，完成在线报名。后续相关事宜请关注招考平台。
报名时间：2025年8月26日至9月8日24时。
报名技术支撑电话：18079121799。
三、甄选考试
通过纸笔测试和口试两种途径进行，先进行纸笔测试，再进行口试，具体安排将另行告知，请报名者确保联络工具畅通。
1.笔试
笔试以现场闭卷进行，主要考查应聘岗位应具备的基础知识和专业技能爱游戏app官方网站登录入口，总分值为100分，考试时长90分钟，应聘者若迟到30分钟则视为自动放弃笔试，笔试分数若低于60分则判定为不合格。
2.面试
面试着重评估求职者的学识程度、思辨能力、统筹安排、职业操守、临场反应等，总计100分满分。
综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，按照综合成绩从高到低，选取进入下一环节的人员，综合成绩低于70分者，不得进入下一环节。
四、录用、待遇
公示结束没有异议后，公司会正式发送聘用信息，然后办理入职手续，依照法规签订工作合同，并设立试用阶段，试用期满进行评估，合格者继续任职，不合格者终止关系爱游体育app下载官网，体检、考察、公示环节因个人原因放弃或未达标造成的空缺，可根据具体情况进行考虑是否进行补充招聘，最终录用情况需向江西数字集团汇报备案。
按各企业薪酬管理制度执行，提供行业内有竞争力的薪酬待遇。
五、联系方式
联系人：曾女士
联系电话：17759065805
（工作时间9:00-12:00，14:00-18:00，节假日除外）。
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岗位计划表及详细信息
